「粉紅泡泡破光光?」在日本4年換2份工作的台灣女生,如何以轉職接近理想生活?

到日本工作四年又兩個月了,出發前想著至少要留三年的我,咬著牙忍呀忍的,熬過了長時間勞動的身累、適應不良的心累,就這麼超過了我給自己的目標。後來我轉了兩次職,工作從網站小編做到總編輯、再一腳踏入廣告公司的世界。如今,我不再是那個左邊右邊分不清楚的小菜鳥,在此寫下我的故事,期望能與對日本懷抱憧憬的你分享。

在日本生活的無敵咒語


照片提供:瓶顆|留學時和朋友到訪川崎的藤子・F・不二雄博物館見小叮噹

櫻桃小丸子、小叮噹、龍貓等等,是我對日本最初的嚮往,但真正將我帶往日本的,大概是從認真學習日文開始。大學念企業管理的我,大一幸運修到日文一,大二順利申請上日文系輔系,為了體驗日本生活也精進日語,我更延畢了一年到橫濱交換留學。我的日本夢本該在此劃下句點,但回到台灣後,因緣際會之下讓我找到日本的工作。

然而我在日本的新開始並不順利,不適應日本職場文化所帶來的壓力與沉重的工作量,幾乎擊垮了我,我日日找朋友說話,美其名商量實則抱怨,每一通電話都講到淚流滿面。你問這樣的日子如何堅持?底下兩句話是我的無敵咒語。

反正大不了就是回台灣

不管在日本遇到了什麼樣光怪陸離的事情,我們很幸運地永遠有「回台灣這條後路可以退。這麼多年了,台灣的家是我無堅不摧的精神支柱,在好幾個覺得受夠日本的時刻,這樣一想,就又有了堅持下去的勇氣。

沒有什麼需要後悔的

這是我的人生哲學,我希望只要是自己做下的決定,不管結果如何,都不浪費時間後悔。所以縱使我在日本的生活有過一段艱辛,但我從來不覺得這是一個錯誤的選擇,盡量向前看,也才得以向前邁進。

不管你的日本生活是以現在進行式描述、還是以未來式高唱,這裡簡單分享我的經歷,希望各位知道,這條路上你並不孤單。

日本職場文化衝擊──社畜是我?咬牙撐三年做出成績

2015年2月,我拖著沉重的行李,搭上了飛往日本的班機,我知道這一去,不會很快回家,我給了自己起碼要留三年的目標,好好累積工作經驗,以期未來能有更好的發展。

照片提供:瓶顆|辦活動與兩津勘吉的合照&沖繩取材的我

我在日本的第一份工作──訪日旅遊媒體小編

在日本大力推行觀光立國政策、主辦2020年東京奧運等背景下,近年來,日本官民積極向海外推展日本觀光,因此與訪日旅遊相關的產業蒸蒸日上,連帶著這些公司對外國人才的需求也大幅增加。我便是搭上了這股熱潮,進入了炙手可熱的訪日旅遊產業。

・怎麼樣的公司?
訪日旅遊廣告代理店
・怎麼樣的部門?

營運、管理以繁中、簡中、英文、韓文等多國語言介紹日本觀光景點的媒體的部門。
・職務範圍是?

擔任繁中的負責人,行銷企劃、商家景點採訪、撰文上稿、臉書粉絲頁經營等等

多虧了這樣的一份工作,我跟著團隊走訪了日本很多地方,不僅開了眼界更增廣見聞,然而如同文章一開始所寫的,我的日本職場生活並不順利。主要原因有一下兩點:

折磨人的日本傳統企業文化

這間公司很典型地比起個人,更加著重團體的和諧,因此當員工對公司制度或文化有意見的時候,上層並不會與你溝通,而是強迫員工接受因為「以前就這樣」或是「大家都這樣」。除此之外,公司還會理所當然地佔用下班、假日的時間,舉辦各種聯絡感情的大小研修、聚餐、運動比賽等活動,而且不參加還不行,絕對被主管約談。

主管威權式的管理方式

在工作上,我所在的部門主管,對待下屬要求絕對服從,而且他們都是工作狂,因此就算到了半夜,常常也會收到來自主管關於工作的訊息,沒有馬上回覆隔天上班就會被質問。

綜合以上兩點,相信各位不難想像我為什麼適應不良,不過難受歸難受,日子還是得過下去的。煩惱了好一陣子之後,我甚至開始懷疑,奇怪的人會不會根本就是我,而他們要求我的種種其實再正常也不過?

解決之道──抱怨之餘尋求建議

照片提供:瓶顆|參加東京校友會的大合照

由於待在公司的時間長,每到假日就累得不想動彈,自然也就減少了和外界接觸的機會,但那時候的我很想知道,是每個在日本工作的外國人都會碰到類似的問題嗎還是痛苦的根本只有我一個於是我打起精神,開始參與一些台日交流活動、或是在東京舉辦的校友會等活動,並在言談當中提起我的狀況,向其他人謀求建議。

斷斷續續,我問了有不下數十人吧大部分的人都告訴我,這是不健康的職場文化,無法認同這樣生活的我並不奇怪。我很開心當時沒有將自己逼進了死胡同,而是選擇與外界的人交流,確認這個世界的樣貌與公司所描述的一不一樣。

這些人的話語安撫了我的情緒,但沒有立即說服我去做出改變。除了面對轉職的害怕外,我也覺得這一份工作還沒做出成績,有點不甘心。所以在內憂外患的狀況下,我選擇了留下。

後來我持續參加各種外部的交流活動,希冀從中獲得新企劃的點子。最後在我的努力及主管前輩的幫助下,開創了嶄新的企劃,並實際實施了一整年,最後還獲得優秀員工獎的殊榮

照片提供:瓶顆|在第一家公司獲得優秀員工獎,與同事們的合照

在工作上得到公司肯定、也獲得成就感的同時,面對那個我仍然覺得格格不入的企業文化,讓我下了一個重要的決定,那就是轉職。

為了轉職我特地去考了多益檢定,找了人力仲介公司,開始了我在日本第一次的轉職活動。

在日本第一次轉職──手握專業證照,找工作事半功倍

離開了在日本的第一份工作,我以在訪日旅遊產業工作三年的經歷,以及通過「インバウンド実務主任者認定試験」的證照,找到了我在IT公司行銷部門的第二份工作。

我在日本的第二份工作──營運訪日旅遊行銷媒體

照片提供:瓶顆|由我所編輯、撰寫的文章

・職務內容是?
與外部企業合作、一同創立2B訪日旅遊媒體的總編輯
・需要什麼樣的專業技能?
①內容行銷的基本知識
例如什麼是SEO?如何經營SNS?
②了解訪日旅遊市場
如此才能為寫手所產出的文章把關;同時為想拓展訪日遊客的商家,提供正確的背景知識

轉職利器──為專業知識背書的相關證照

面試我的主管是網路行銷的專家,因此他能分辨我過去在2C媒體工作的表現。選考階段,他對求職者是否對訪日旅遊產業有概念這點尤其重視。

前述的證照,就是為我擁有該產業知識提供了有力、且有形的證據。也是讓他決定錄用我的關鍵要素之一。這次的經驗才讓我知道證照在轉職上,還是有其力量。

得到這個工作機會的我,在反覆確定此公司的文化不會干預私生活、不會強迫員工參加交誼活動後,便進入了行銷部門,扛起媒體總編輯的責任,在一年的時間內,將網站從零經營到業界第二。這期間我過得很自在,生活與工作達到平衡,偶爾忙碌偶爾摸魚,這才讓我相信日本企業還是有百百款,不是所有日本公司都有一樣難搞的職場文化。

「インバウンド実務主任者認定試験」
通過此考試,證明自身擁有發展訪日旅遊相關事業所需具備的背景知識
・考試內容
觀光總論、訪日旅遊總論、訪日旅遊的現狀與動向、對訪日外國人的理解等等
・考試時間
一年一次,每年8月底
・費用
10,000日圓

轉職的助力──掌握職場人脈,在日本放眼世界

然而好景不常,隨著部門主管離職、複數客戶預算縮編,公司裁減了行銷部門的人數,將我們幾位資歷尚淺的員工調到文書處理的部門,由於工作內容與過去相差甚遠,在萬般無奈之下,我只好再次開始找工作。

沒想到調職後才幾天,我便收到離職主管的Facebook訊息,他告訴我他有個朋友的公司正缺人手,工作內容及要求滿符合我的經歷,而且他看我多益的成績還不錯,這份工作也需要使用英文,問我有沒有興趣。

看到這個訊息我又驚又喜,和前主管表達我的意願之後,他帶著我一同去見了他朋友,在30分鐘的面談後,我便得到了在日本的第三份工作。

・怎麼樣的公司?
廣告公司。我們為客戶提供符合他們需求的宣傳方案,從提案、執行、到效果測定一手包辦
・職務內容是?
我除了負責網路行銷的部分外,還要負責跨國會議的溝通、英日文件的翻譯等等


照片提供:瓶顆|新工作第二個禮拜便飛到倫敦出差所照的街景

這樣的工作內容,對毫無歐美生活、工作經驗的我來說,是一份非常有挑戰性、而且夢寐以求的工作。

這份工作目前剛上工兩個月,除了去了趟倫敦出差,每天更在無止盡的大小會議當中打轉,上演英式英語、美式英語、印度英語傻傻聽不清楚的戲碼。回想起這個從天而降的機會,除了感謝前主管的記掛,也重新讓我感受到語言證照的重要性,當然實力還是最最關鍵的部分,但是在履歷上寫起來只有短短一行的檢定資格,在書面篩選上有很大的影響力呢!

總結

以上與各位分享了我在日本一千五百多個日子的工作經驗,雖然我的日本生活未完待續,還無法下結論,但希望我這個時間點的小結,能帶給對日本懷抱憧憬的人,奔向日本的勇氣。

如果你已經達成階段性目標,人身在日本江湖,卻時時有身不由己的感受,總結以上的故事,與大家分享我的解決之道。

給正面臨職場文化衝擊的你

經歷泡沫經濟的日本,發展出獨特的職場倫理及制度,不要說生長背景、文化完全不同的我們無法適應,許多身在其中的日本人也非常痛苦,一句「ここ日本だから(這裡是日本)」

就想要我們順服,被說久了甚至會開始懷疑,自己的價觀是不是真的錯了。

若你有以上的症狀,誠心建議你縱使身心俱疲,也要與公司外的人多聊聊,讓客觀的他們幫助你判別問題所在,而非陷在公司同事的指責當中。就像我當初也是積極參與東京的大學校友會,更出席過幾次台日交流活動,一方面向社會經驗豐富的前輩尋求意見,一方面也建立自己的生活圈及人脈。

給在日本正考慮轉職的你

找工作最直覺、也最有效率的方式,就是透過人力仲介公司,這些仲介熟悉日本就業市場,能給求職者貼近現實的建議。我日本第一份工作轉第二份工作時,就是利用人力仲介,負責人不但幫我看履歷,也提供加強面試能力的免費講座資訊給我,讓第一次正式接觸日本求職市場的我,能快速掌握訣竅。

不過我最初從台灣到日本工作、還是最近的這一次轉職,都不是透過人力仲介,反而是透過身邊的人牽線,才獲得的情報。像這樣未在求職市場上公開招募的職缺,除了競爭者少之外,若是獲得內部推薦,被錄取的機會也大大提升。

另外,若有時間也要好好準備語言檢定及與你專業相關的證照,這些雖然不是必備的,但有可能讓你在轉職上事半功倍喔!

寫了這麼多,就是一句話:「祝福大家未來的現在進行中的日本生活一切順利。」

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還是憧憬海外工作的你;

在學習日語中,期望將來能實際應用在日本職場的你

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YUNIQUE

我是瓶顆不是瓶頸。

歷經交換留學、赴日工作、轉職、目前日本某廣告公司任職中!

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